Sinds 1 januari 2015 mag er géén proeftijd staan in contracten voor de bepaalde tijd van 6 maanden of korter. Wil de werkgever toch een

Voorstel minister van financiën Als het aan de minister van financiën ligt, komt er een alternatief voor de VAR en de BGL. Dit zou betekenen

Vanaf 1 juli 2015 moet de werkgever een transitievergoeding betalen aan werknemers: die minimaal 24 maanden in dienst zijn geweest; en waarvan de arbeidsovereenkomst op

Wat is de ketenregeling? De ketenregeling bepaalt wanneer een reeks tijdelijke contracten automatisch wordt omgezet in een contract voor onbepaalde tijd. Huidige regeling: 3 x

Op 14 april jl. heeft de Eerste Kamer ingestemd met het wetsvoorstel “Wet flexibel werken” (“Wfw“). Alleen de leden van VVD en PVV stemden tegen.

Vanaf 1 juli 2015 is de beëindiging met wederzijds goedvinden via een vaststellingsovereenkomst of een beëindigingsovereenkomst wettelijk geregeld. Zie het nieuwsbericht Wet werk en zekerheid.

  Tot voor kort bestond onzekerheid over de vraag of een vennoot die toetreedt tot een vennootschap onder firma (VOF) of commanditaire vennootschap (CV) ook

  Volgens vaste rechtspraak van de Hoge Raad betekende het faillissement van een vennootschap onder firma (VOF) noodzakelijkerwijs ook het faillissement van de vennoten. In

Modern en professioneel kantoor Ovidius is een boutique advocatenkantoor, gespecialiseerd in het arbeidsrecht, contractenrecht en ondernemingsrecht. Bij Ovidius wordt hard gewerkt en worden hoogkwalitatieve diensten

Op 1 januari a.s. zullen de eerste wijzigingen van de Wet werk en zekerheid (de ‘WWZ’) in werking treden. Hieronder worden de belangrijkste wijzigingen nog