Sinds 1 april 2023 is de arbeidsrechtsectie van Ovidius uitgebreid met Charlotte Waterman. Charlotte is een ervaren advocaat, gespecialiseerd in het arbeidsrecht. Hiervoor werkte Charlotte
Wij zoeken een enthousiaste aanpakker die voor ongeveer 2 dagen per week bij ons als Office Assistant aan de slag wil gaan. Over Ovidius Ovidius
Een recente uitspraak (31 januari 2023) van de kantonrechter uit Den Haag laat zien dat het ontslag op staande voet nog steeds een sanctie
Bussen moeten op tijd rijden. Daarvoor is in ieder geval noodzakelijk dat de chauffeur op tijd is. Wat moet echter gebeuren als een buschauffeur zich
In een vrij recent arrest van het Gerechtshof in Leeuwarden is geoordeeld dat een werknemer van een kaasfabriek terecht op staande voet is ontslagen wegens
Door de gebeurtenissen bij onder andere The Voice en Ajax, is grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer een veelbesproken onderwerp. Dat grensoverschrijdend gedrag nog altijd lastig
Eerder schreven wij over de goedkeuring door de Tweede Kamer van het wetsvoorstel Wet betaald ouderschapsverlof (“Wbo”). Inmiddels heeft ook de Eerste Kamer dit wetsvoorstel
De Wet op de ondernemingsraden (“WOR”) is per 1 januari 2022 op een aantal plaatsen gewijzigd. Zo zijn medezeggenschapsrechten uitgebreid, ook voor uitzendkrachten, en zijn
De Xella-uitspraak uit 2019 houdt de gemoederen nog steeds bezig. Eén van de vragen die de rechtspraak en literatuur verdeeld houdt, is of goed werkgeverschap
